Πώς είναι ο μέσος αριθμός των απασχολουμένων κατά τη διάρκεια του έτους.

Ο μέσος αριθμός των απασχολουμένων κατά τη διάρκεια του έτους - ένα μέτρο, το οποίο ορίζεται από τον μαθηματικό άθροισμα των εισηγμένων αριθμό προσωπικού για κάθε μέρα του χρόνου, τότε το προκύπτον άθροισμα διαιρείται με τον αριθμό των ημερών του έτους (365 ή 366 ημέρες). Όσο για τις διακοπές και τα Σαββατοκύριακα, προκειμένου να υπολογίσει αυτές τις ημέρες, ο αριθμός των εργαζομένων θα πρέπει να είναι ίσος με τον αριθμό των εργαζομένων για την προηγούμενη ημέρα, αλλά λειτουργεί. Αν αργίες και τα Σαββατοκύριακα περισσότερο από 2 στη σειρά, ο κατάλογος-ο αριθμός των εργαζομένων για τις εν λόγω ημέρες ίσος με τον αριθμό των δύο εργαζομένων από τη μισθοδοσία του το πλησιέστερο πριν από τις διακοπές (Σαββατοκύριακο) εργάσιμη ημέρα.

Ωστόσο, σπάνια, ότι ο μέσος αριθμός των απασχολουμένων κατά τη διάρκεια του έτους από τις εταιρείες θεωρούνται για κάθε μέρα του χρόνου. Οι περισσότερες επιχειρήσεις και οργανισμούς σε όλη την διάρκεια του έτους, ο δείκτης αυτός υπολογίζεται σε διάστημα μεγαλύτερο αναφοράς: το εξάμηνο, τρίμηνο, μήνα. Αυτό επιτρέπει το τέλος του έτους, κατά την αναφορά για το σύνολο του έτους, η χρήση των υφιστάμενων δεδομένων που έχουν ήδη βάσει του ετήσιου ρυθμού παραγωγής τους. Αλλά η καθημερινή υπόψη τον αριθμό των εργαζομένων μισθοδοσίας της εταιρείας βρίσκεται σε εξέλιξη. Οι εκθέσεις για κάθε ημέρα και ο αριθμός του προσωπικού που θα επιβεβαιωθεί με βάση τις παραγγελίες και οι παραγγελίες (για τη μεταφορά ή την ώρα αναχώρησης, την πρόσληψη ή απόλυση), θα πρέπει να τροποποιηθεί αναλόγως. Η ημερήσια μέσος αριθμός των δεικτών πρέπει να αντιστοιχούν στα δεδομένα που εμφανίζονται στον πίνακα για την καταγραφή του χρόνου εργασίας. Καρτών χρόνου ίδιες λογιστικές είναι το κύριο έγγραφο που χρησιμοποιείται για τον υπολογισμό του μισθού του εργαζομένου.

Πληροφορίες σχετικά με τον μέσο αριθμό των εργαζομένων χρησιμοποιείται συχνά ως λογιστής για τις ετήσιες εκθέσεις σχετικά με την εργασία. Επιπλέον, οι πληροφορίες αυτές χρησιμοποιούνται ως βάση για τον υπολογισμό της παραγωγικότητας της εργασίας, η αναλογία του κύκλου εργασιών του κύκλου εργασιών, ο μέσος μισθός στην επιχείρηση και άλλους σημαντικούς δείκτες.

Αλλά έχει μια σειρά από περιπτώσεις, που δείχνουν ότι ο μέσος αριθμός των απασχολουμένων κατά τη διάρκεια του έτους δεν μπορεί να περιλαμβάνει όλους τους εργαζόμενους. Αυτές οι κατηγορίες των εργαζομένων είναι γυναίκες που βρίσκονται σε άδεια μητρότητας ή άδειας μητρότητας? μητέρες που είναι απασχολημένος τη φροντίδα των παιδιών. Επίσης, οι εργαζόμενοι που αποσπώνται στην επιχείρηση (οργάνωση) για τη γεωργική εποχιακή εργασία που σχετίζονται με την συγκομιδή.

Επιπλέον, οι εργαζόμενοι οι οποίοι είναι εκπαιδευμένοι να (κάνει) σε εκπαιδευτικά ιδρύματα (τόσο δευτεροβάθμιας και τριτοβάθμιας) και πρόσθετες αργίες, επίσης δεν περιλαμβάνονται στο μέσο όρο. Σε αυτό το κριτήριο περιλαμβάνει επίσης οι ασκούμενοι και οι φοιτητές οι οποίοι μπορούν να γίνουν δεκτοί στη θέση.

Οι εργαζόμενοι που απασχολούνται με μερική απασχόληση ή μερική απασχόληση, περιλαμβάνονται επίσης. Ο υπολογισμός γίνεται σε αυτούς κατ 'αναλογία του χρόνου που εργάζεται στον τομέα της μεταποίησης. Ο μέσος αριθμός προσδιορίζεται στη συνέχεια ως εξής: για την περίοδο (συνήθως μια εβδομάδα ή ένα μήνα) υπολογίζεται ο συνολικός αριθμός των εργατοωρών που δαπανώνται για τα δεδομένα της εργασίας του εργαζομένου, μετά την οποία ο αριθμός των εργατοωρών χωρίζεται από την πραγματική αξία του χρόνου λειτουργίας ανά ημέρα και το αποτέλεσμα είναι ο αριθμός των ημερών κατά τη διάρκεια της περιόδου, και περιλαμβάνεται στο συνολικό αριθμό του μέσου αριθμού. Ένα παρόμοιο σύστημα υπολογίζεται δεδομένων και άλλο προσωπικό που συμμετέχει στο σπίτι ή εξ αποστάσεως.

Ο μέσος αριθμός των απασχολουμένων κατά τη διάρκεια του έτους ή άλλες περίοδο αναφοράς όταν η Εταιρεία είναι μικρότερη από την περίοδο αναφοράς, λόγω της έναρξης λειτουργίας του ή εκκαθάρισης, ή συγγένειας για εποχιακή εργασία, υπολογίζονται λίγο διαφορετικά. Σε αυτή την περίπτωση, ο αριθμός των εργαζομένων αθροίζεται για όλες τις ημέρες, όταν η εταιρεία λειτουργούσε (και τα Σαββατοκύριακα και τις αργίες), και στη συνέχεια το ποσό αυτό διαιρείται με τον αριθμό των ημερών κατά την περίοδο αναφοράς. Αλλά και πάλι, κατά κανόνα, να λάβει το ποσοστό αυτό είναι ανέφικτο και χρονοβόρα για το έτος. Γι 'αυτό είναι συχνά θεωρείται ότι είναι ο ετήσιος ρυθμός δεδομένων για κάθε μήνα. Δηλαδή, ο αριθμός προστίθεται για όλους τους μήνες του έτους και, στη συνέχεια, το άθροισμα διαιρείται με 12 (τον αριθμό των μηνών σε ένα έτος).