Μια γενική εταιρική σχέση: τα συστατικά έγγραφα. Καταστατικό

Μια γενική σύμπραξη - μια από τις παλαιότερες μορφές συμπράξεων. Στην εποχή μας, δεν χρησιμοποιείται ευρέως, αλλά ορισμένοι επιχειρηματίες εξακολουθούν να δίνουν το προβάδισμα. Αυτοί που αποφάσισαν να οργανώσουν μια γενική συνεργασία ιδρυτικά έγγραφα τα οποία θα πρέπει να προετοιμαστεί εκ των προτέρων, συνιστάται να εξοικειωθούν με τους κανόνες της εγγραφής του οργανισμού.

Ποια είναι η ομόρρυθμη

Μια γενική εταιρική σχέση - ένα από τα είδη των επιχειρηματικών συνεργασιών, στην οποία οι συμμετέχοντες συνάπτουν σύμβαση με την επιχείρηση. Κάθε συμμετέχων (ή σύντροφο) είναι υπεύθυνη για την ανατεθεί ιδιοκτησίας εντελώς, που είναι απεριόριστη ευθύνη.

Ο Αστικός Κώδικας ρυθμίζει τη γενική συνεργασία, τα συστατικά έγγραφα των οποίων οι ακόλουθες ενδείξεις:

- που δημιουργήθηκε βάσει μιας σύμβασης?

- Οι ομόρρυθμοι εταίροι απαιτείται να συμμετέχει προσωπικά στις δραστηριότητες του οργανισμού?

- να έχουν τα ίδια δικαιώματα με νομικά πρόσωπα?

- ο κύριος στόχος είναι η διεξαγωγή επιχειρηματικών δραστηριοτήτων?

- την ευθύνη όλων των συμμετεχόντων είναι απεριόριστος.

Υπάρχουν κανόνες για εκείνους που θέλουν να γίνουν μέλη της ομόρρυθμης εταιρείας. Σύμφωνα με το νόμο, μεμονωμένους επιχειρηματίες να τους, καθώς και κάθε γίνει εμπορική οργάνωση (σύμφωνα με το άρθρο 66 του Αστικού Κώδικα).

Όταν επιλέγετε ένα όνομα για μια πλήρη εταιρική σχέση θα πρέπει να λαμβάνουν υπόψη ότι πρέπει να περιέχει τις λέξεις «πλήρη συνεργασία» και τα ονόματα όλων των συμμετεχόντων, ή τα ονόματα αρκετών συμμετεχόντων, αλλά στη συνέχεια φροντίστε να προσθέσετε τις λέξεις «πλήρη συνεργασία» ή η «Εταιρεία». Ένα παράδειγμα μιας ομόρρυθμης εταιρείας - μια φανταστική εταιρεία, «Ιβάνοφ και η εταιρεία.»

Δικαιολογητικά

Ομόρρυθμη ιδρυτικά έγγραφα που πρέπει να υποβληθούν για την εγγραφή, που δημιουργήθηκε με βάση το Καταστατικό. Είναι ιδρυτές καθορίζουν τη συμμετοχή τους στις δραστηριότητες της εταιρικής σχέσης, να συμφωνήσουν σχετικά με την κατανομή των κερδών και των δαπανών και τη διαχείριση των διαδικασιών οργάνωσης.

Κάθε συμμετέχων πρέπει να υπογράψει ένα μνημόνιο του συνεταιρίζεσθαι, το οποίο περιλαμβάνει τις ακόλουθες πληροφορίες:

- το όνομα της σχετικής νομοθεσίας?

- θέση?

- το μέγεθος και τη σύνθεση του μετοχικού κεφαλαίου?

- η σειρά της διαχείρισης της εταιρικής σχέσης?

- το μέγεθος, τη σύνθεση και τους όρους των συνεισφορών?

- την ευθύνη για την παραβίαση της σύμβασης.

Στο υπόμνημα του συλλόγου αρκετές συναντήσεις. Περιέχει στοιχεία που καθορίζουν τη σχέση μεταξύ των ομόρρυθμων εταίρων. Επιπλέον, η σύμβαση αναφέρεται στις συνθήκες εργασίας της εταιρικής σχέσης με άλλες οργανώσεις. Όπως και με κάθε μέσο, η σύμβαση πρέπει να είναι σύμφωνη με το νόμο και πρέπει να περιλαμβάνει όλα τα στοιχεία. Αυτός πρέπει να είναι γραπτή, συντάσσεται σε ένα ενιαίο έγγραφο και υπογράφεται από κάθε συμμετέχοντα.

Το όνομα της ομόρρυθμης

Ο νόμος δεν απαιτεί ότι η σύμβαση πρέπει να είναι σε ένα ενιαίο έγγραφο. Ωστόσο, αυτό αποτελεί προϋπόθεση για την παροχή της εγγραφής του. Επιπλέον, με την προσκόμιση της σύμβασης σε τρίτους που απαιτείται για να δείξει ένα ενιαίο έγγραφο.

Από την υπογραφή της σύμβασης, οι συμμετέχοντες σε μια πλήρη εταιρική σχέση πρέπει να συμμορφώνονται με τα δικαιώματα και τις υποχρεώσεις. Ωστόσο, τρίτοι τίθεται σε ισχύ μόνο μετά την εγγραφή. Εγγραφή συστατικό τρέχει σύμβασης σύμφωνα με το νόμο για την καταχώριση των Νομικών Προσώπων. Το όνομα πρέπει να είναι σύμφωνη με τους κανόνες. Ένα παράδειγμα ενός πλήρους συνεργασίας με το σωστό όνομα - «Abzal και Κ».

καθήκοντα των μελών

Ομόρρυθμη, συστατικά έγγραφα τα οποία έχουν υπογραφεί από όλα τα μέρη, τους επιβάλλει τα δικαιώματα και τις υποχρεώσεις. Είναι σημαντικό να γνωρίζουμε. Οι συμμετέχοντες μιας ομόρρυθμης εταιρείας δεν μπορεί να αποτελείται από περισσότερες από μία εταιρική σχέση. Σύμφωνα με το νόμο, δεν έχουν δικαίωμα να κάνουν τις συναλλαγές για λογαριασμό τους, χωρίς τη συγκατάθεση του άλλου. Ο καθένας είναι υποχρεωμένος να κάνει τουλάχιστον το ήμισυ της εισφοράς της στο κεφάλαιο κατά τη στιγμή της εγγραφής της εταιρικής σχέσης. Το υπόλοιπο τμήμα ασκήθηκε εντός της προθεσμίας που ορίζεται στη σύμβαση. Κάθε εταίρος έχει την υποχρέωση να συμμετέχει στην οργάνωση, σύμφωνα με τους κανόνες που ορίζονται στο μνημόνιο.

τα δικαιώματα των συμμετεχόντων

Οι ιδρυτές της ομόρρυθμης εταιρείας έχει το δικαίωμα να αποχωρήσει από την εταιρική σχέση πριν από τη λήξη της προθεσμίας. Σε μια τέτοια περίπτωση, το πρόσωπο που υποχρεούται να δηλώσει την επιθυμία τους να είναι τουλάχιστον 6 μήνες. Αν μια ομόρρυθμη αποτέλεσε για ορισμένο χρονικό διάστημα, η έξοδος είναι δυνατή μόνο για σοβαρό λόγο.

Τα κράτη μπορούν να απελαθεί από τη συνεργασία στα δικαστήρια αν ψηφίστηκε τους άλλους συμμετέχοντες. Στην περίπτωση αυτή, πλήρωσε το τίμημα που αντιστοιχεί στο μετοχικό της κεφάλαιο. Το ποσοστό των συνταξιούχων συμμετεχόντων μεταδίδονται διαδοχικά, αλλά για ένα διάδοχο πρέπει να ψηφίσουν οι άλλοι σύντροφοι. Η σύνθεση των συντρόφων μπορεί να αλλάξει, χωρίς καμία εξαίρεση, ο καθένας. Σε μια τέτοια περίπτωση, η αναλογία σε ένα πτυσσόμενο κεφάλαια μεταφέρονται στο άλλο μέρος ή σε τρίτο μέρος. Για τη λειτουργία, η συγκατάθεση των άλλων συντρόφων.

Η εκκαθάριση της ομόρρυθμης

Δεδομένου ότι η ομόρρυθμη εξαρτάται από κάθε συμμετέχοντα πολύ, υπάρχουν πολλά γεγονότα που μπορεί να οδηγήσει σε εκκαθάριση. Φυσικά, ο θάνατος ενός συμμετέχοντος είναι ο λόγος για τον τερματισμό της συνεργασίας. Αν ο φίλος είναι νομικό πρόσωπο, την εξάλειψη της θα είναι η βάση για τη διάλυση του οργανισμού.

Άλλες αιτίες είναι:

- μεταχείριση των πιστωτών σε έναν από τους συμμετέχοντες, προκειμένου να ανακτήσει την περιουσία?

- νομικές διαδικασίες εναντίον ενός από τους συντρόφους του?

- αναγνώριση της σε πτώχευση κόμματος.

Μια γενική εταιρική σχέση έχει το δικαίωμα να συνεχίσει τις δραστηριότητες, αν ένα τέτοιο στοιχείο είναι εισηγμένη στο υπόμνημα του συλλόγου.

Εάν ο αριθμός των συμμετεχόντων μειώθηκε σε μία, τότε ο συμμετέχων έχει 6 μήνες για να μετατρέψει την πλήρη συνεργασία στον οικονομικό κοινωνία. Σε αντίθετη περίπτωση, υπόκειται σε εκκαθάριση.

Τι είναι μια ετερόρρυθμη εταιρεία

Πλήρης και ετερόρρυθμων εταιρειών διαφέρουν σε πολλά σημεία. Ετερόρρυθμη εταιρεία, η οποία καλείται επίσης ετερόρρυθμη εταιρία διαφέρει από το σύνολο που περιλαμβάνει όχι μόνο τις ομόρρυθμοι εταίροι, αλλά οι επενδυτές (ετερόρρυθμοι εταίροι). Υποθέτουν τον κίνδυνο για τις ζημίες που σχετίζονται με τις δραστηριότητες της σύμπραξης. Το ποσό εξαρτάται από τις εισφορές. Ετερόρρυθμοι εταίροι δεν συμμετέχουν σε επιχειρηματικές δραστηριότητες. Σε αντίθεση με τα ομόρρυθμοι εταίροι, οι επενδυτές δεν μπορεί παρά να είναι ατομικών επιχειρήσεων και εμπορικών οργανισμών, αλλά και νομικά πρόσωπα.

Οι ετερόρρυθμοι εταίροι δικαιούνται:

- ένα κέρδος ανάλογα με το μερίδιό του μετοχικού κεφαλαίου?

- να απαιτούν ετήσιες εκθέσεις σχετικά με το έργο της εταιρικής σχέσης.

Υπάρχουν μια σειρά από περιορισμούς που ισχύουν για τους επενδυτές. Δεν μπορεί να γίνει δημόσιους φορείς και τις τοπικές αρχές. Δεν έχουν κανένα δικαίωμα να μιλούν εξ ονόματος της εταιρικής σχέσης, εκτός δι 'αντιπροσώπου.

συνεταιριστική παραγωγή ως μια μορφή συλλογικής επιχειρηματικότητας

Μία από τις μορφές της συλλογικής επιχείρησης που ονομάζεται συνεταιρισμού. Ομόρρυθμη, αντίθετα, έχει μια πιο περιοριστική από την άποψη των συμμετεχόντων. Τα μέλη του συνεταιρισμού παραγωγής δεν μπορεί να είναι ιδιώτες επιχειρηματίες, αλλά προσωπικά, που εργάζονται σε co-op. Κάθε μέλος έχει μία ψήφο, ανεξάρτητα από το ποσό της κατάθεσης.

Ο Αστικός Κώδικας Συνεταιρισμός Παραγωγής ονομάζεται Artel, όπως το κέρδος εξαρτάται από τη συμβολή του κόμματος εργασίας, και όχι από τη συμβολή της. Στην περίπτωση του χρέους, κάθε ευθύνεται για την επιστροφή του στο ποσό προκαθορισμένη από το καταστατικό.

Το πλεονέκτημα αυτής της μορφής της επιχειρηματικότητας είναι ότι το κέρδος διανέμεται σύμφωνα με την συμβολή της εργασίας. Επίσης διανέμεται το ακίνητο και εάν δεν έχει εξαλειφθεί συνεταιριστική παραγωγή. Ο μέγιστος αριθμός των μελών δεν περιορίζεται στη νομοθεσία που σας επιτρέπει να δημιουργήσετε συνεταιρισμούς όλων των μεγεθών. Κάθε συμμετέχων έχει ίσα δικαιώματα και μία ψήφο που διεγείρει το ενδιαφέρον για τα μέλη της οργάνωσης.

Ο ελάχιστος αριθμός των μελών της περιορίζεται σε πέντε. Το μειονέκτημα είναι ότι περιορίζει σημαντικά τη δυνατότητα δημιουργίας ενός συνεταιρισμού.